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江永的“教育优先”增强了发展活力

发布时间:2018-04-11    作者:佚名    点击量:

  

《永州日报》记者胡红翔赵长斌任王泽“县委和县政府这么尊重教师教书,光是给我们教师额外的奖金,哪能不铆足力气做工作? “新学期初,江永县源口瑶族乡镇学校教师,对全县教师人均增发1000元目标管理考核奖。

江永县政府要突出教育的重点,坚持把教育作为“第一民生”来抓,努力促进区域教育质量均衡发展。 近年来,全县重点实施标准化学校建设、幼儿园建设、薄弱学校改造、城市学位建设、信息化建设、标准化食堂建设等“六大工程”,解决城市学位、学前教育、学生供餐和教育基础设施建设等问题,消除“城市拥挤、农村空荡”和农村学校“店堂住宿”和“开放式餐饮”现象。 仅去年一年,全县就投入2亿元,建成14个合格村、农村公办幼儿园,完成“薄改工程”建设,“学校标准化食堂”创建13个,完成城市学位建设工程3个,1900个新城学位,安装“班”,摸一体机307台,办学条件得到改善。

同时,推进“知名工程”建设,城乡学校携手办学,实行优质资源共享,打破教学资源两极分化的格局,使农村儿童也能享受优质教育资源。 各县要以县一中举办夏店学校为nb体育试点,积极推进nb体育城乡学校联合办学模nb体育式,在师资资源、信息资源、课程资源、教学科研资源等方面向农村学校倾斜,发挥优质教育爆发的溢出效应,提高教育教学质量,培育新品牌教育。 目前,全县有小学、初中、高中教师工作室3个,市级学术带头人和骨干教师23人,市级校长、教师2人。 全年开展观察研讨会、送培训到校、送下乡活动60多次,提高农村教师的教学水平。

此外,全县还实施了“人才工程”,创新农村教师队伍建设机制和教师考核激励机制,改善农村教师待遇,留住优秀人才,为农村教育服务。 县财政每年拿出3亿元以上,专项表彰优秀教师和教育工作先进单位,营造尊师重教的浓厚氛围。 落实农村教师体检、培训、班主任津贴经费6人以上.500万元,吸引了大量优秀人才到农村任教,缓解了农村学校师资短缺的矛盾。


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